• Galardón otorgado en el marco de la ‘V edición de los Premios de Conciliación,’ organizada por el Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón en el que participaron 150 empresas ubicadas en elmunicipio.
• Cigna Plusvita, el programa de promoción de estilos de vida saludables dentro de las empresas, ha sido la principal razón de este premio.
• Seguros de salud Cigna La flexibilidad de horario, reducción de jornadas para el cuidado de los niños, servicio de farmacia en la oficina con un 10% de descuento, cheques guardería, tarjeta buen menú y los programas de equipamiento tecnológico en el hogar, también han sido determinantes para la elección de Cigna como la empresa más conciliadora.

Cigna, compañía especializada en seguros de salud para empresas, ha recibido el premio a la conciliación de la vida familiar y profesional en la categoría de Grandes Empresas, en la ‘V edición de los premios de Conciliación,’ que por quinto año consecutivo organiza el Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón de Madrid.

Según Ana Lorenzo, directora general de Cigna, “seguiremos desarrollando e implantando políticas de conciliación en nuestra estrategia de RRHH para seguir siendo un ejemplo de conciliación entre la vida personal y la profesional’.

El programa de promoción de hábitos de vida saludables, Cigna Plusvita, ha sido la principal razón de este premio, ya que esta novedosa iniciativa supone promover estilos de vida saludables (nutrición, gestión del estrés, ejercicio físico y descanso) desde dentro de las propias empresas. Además de Cigna Plusvita, existen otros aspectos que han influido en esta decisión: la estrategia de conciliación adoptada por Cigna para sus trabajadores, que cuentan con total flexibilidad de horario;servicios familiares, como la acumulación del permiso de lactancia y las reducciones de jornada por cuidado de niños; beneficios extrasalariales, como seguro de salud Cigna, dental y farmacia, seguro de vida, plan de jubilación, cheques guardería, tarjeta buen menú, servicio de farmacia en la propia empresa con un 10% de descuento, programa ‘Hogar Conectado a Internet’ para el equipamiento tecnológico en el hogar y, por último, la continua formación que se imparte a los trabajadores de esta compañía aseguradora.

En este premio han participado 150 empresas con sede en Pozuelo de Alarcón, muchas de ellas importantes corporaciones. Los miembros del jurado procedían de diferentes sectores: banca, audiovisual, prensa y la cámara de comercio.

El acto estuvo presidido por Mª José Pérez-Cejuela, Directora General de la Mujer de la Comunidad de Madrid; Jesús Sepúlveda, Alcalde de Pozuelo de Alarcón, junto con importantes miembros de la corporación municipal, y representantes de recursos humanos de las principales empresas participantes.